JOBS

Vorteile bei Playland Casino

Berufsbilder bei Playland Casino

SERVICEMITARBEITER/IN

Unsere Servicekräfte in den Spielhallen sind für ihre freundliche und zuvorkommende Art bekannt und bei den Gästen beliebt.
Als Servicekraft sollten Sie Kundenservice und Kundenkontakt lieben. Sie sorgen für einen erstklassigen Service.

FILIALLEITER/IN

Sie wollen eigenverantwortlich ein Playland Casino führen?
Als Filialleitung können Sie Servicekraft und Führungskraft zugleich sein.
Sie haben die Verantwortung dafür reibungslose Abläufe, sowie die Umsetzung eines erstklassigen Service zu gewährleisten.

KAUFMANN/FRAU FÜR BÜROMANAGEMENT

Von der Entwicklung, über den Betrieb, bis hin zum Marketing, Vertrieb, Einkauf, Auftragsdienst, Personalabteilung und Buchhaltung nehmen Sie sämtliches Wissen über die gesamten Geschäftsprozesse des Unternehmens mit.

TECHNIKER/IN

Als Automatentechniker sind Sie für die Reparatur und Wartung in unseren Playland Casinos zuständig. Zusätzlich führen Sie Prozesse im Geldmanagement und Filialkassierungen in unseren Playland Casinos durch.

FACHKRAFT FÜR LAGERLOGISTIK

Als Fachkraft für Lagerlogistik nehmen Sie in unserem Unternehmen Waren aller Art an und prüfen anhand der Begleitpapiere deren Menge und Beschaffenheit und sortieren diese sachgerecht an vorher bereits eingeplanten Plätzen.

FACILITY MANAGER/IN

Sie planen und koordinieren sämtliche Montagen und Renovierungen an unseren Standorten. Ebenso kontrollieren Sie Gebäudestrukturen, um die Notwendigkeit von Reparaturen oder Renovierungen zu bestimmen.

KAUFMANN/FRAU IM E-COMMERCE

Als Kaufmann im E-Commerce sind Sie im Internethandel an der Schnittstelle von Einkauf, Werbung und Logistik. Ebenso für einige IT-Angelegenheiten in unserem Unternehmen zuständig. Ihr Hauptaufgabenbereich wird die Betreuung unseres Online Casinos.

PERSONALREFERENT/IN

In diesem Berufsfeld betreuen und fördern Sie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom ersten Tag an bis zu Ihrem Ausscheiden. Sie sind verantwortlich für die Personalbedarfsermittlung, Personalbeschaffung, Personalentwicklung und den Personalabbau.